木鱼 文
一、美丽的风景不需要故事，然而，白溪水库是个美丽而又有故事的地方
宁波白溪水库是个美丽的地方。位于宁海县岔路镇白溪村上游2.4公里的白溪大官山峡谷，距宁海县城29公里，距宁波市区107公里。是一座以供水、防洪为主，兼顾发电、灌溉等综合性的国家大(II)型水利枢纽工程，同时也是省、市重点工程，是宁波城市供水最主要的水源地，年供水量占宁波市民饮用水总量40%以上，被宁波市民称之为“大水缸”。
建成的水库大坝，岿然屹立，如苍龙横锁水波。两岸青山环绕，右有一条沿着崖岩蜿蜒而上的公路，直插进山峰的丛林中去了。坝边有“游艇”驻留碧波，如果客人乘兴入水，库面鸳鸯嬉波，鹭鸶潜水，库中游鱼，清澈可数，峡口碧波之上，一桥尤如飞虹，横陈两峡之间，尤如天堑。越往里去，水随峰转，岸间群山碧绿，点缀红柿挂果，满目均为翠色，约半小时库尽，若登岸攀岩，欲穷其色，可沿大松溪蜿蜒而上，能行十余里，见两旁山岩林间溪流淙淙，或湍急、或平缓，或喷珠溅玉、或泛金溢银，千姿百态，各尽妖娆。此为远近闻名、可与雁荡山水媲美的浙东大峡谷。
老子说：“上善若水。水利万物而不争……”白溪水库的风景，无疑是美丽而又静谧的，这是水之憩静柔美的天性。长期生活在喧嚣都市高楼丛中的人们至此，自有恍惚莅临仙境之感。这儿的一切，都显示出人与周围环境和谐相处。
葛其荣，是一个满怀理想的汉子，曾代表当年的水库建设者们，写下《天河之歌》，诗中充满着豪迈之气：“天台山擎起天的柱台，/三门湾敞开海的胸怀……/筑坝建库，抬起亿万吨白溪水，/除害兴利，功高巍峨的天台山。/水高山低，抒发我们的壮志，/地久天长，记载我们的光荣……/充满理想，充满希望，满载着我们对生命的热爱……/团结奋斗，创造光辉的未来。”
这首诗，它激励着新一代管理者们，如今的“白溪人”仍然保持当年艰苦创业的工作作风，向着人与自然界和谐相处的崇高目标奋进。
其实十六年前，笔者曾采访过白溪水库。当时宁海筹备“徐霞客开游节”，工程总指挥葛其荣听说我来宁海，邀请我到指挥部工地观光。我在他简陋的办公楼里住了三天，他也就谈古论今地神聊了三天，可惜我没完成他交待的任务。他说：“白溪水库是个山好水好、有文化底蕴的地方。”美丽的风景，不需要有故事。风景，就是蕴藏在人们心中最好的故事……
然而，白溪水库是个美丽而又有故事的地方。这故事来源于历史，来源于建设者与管理者心中崇敬的历史。人只有对这片土地爱得深沉，才能抒写出流芳千载的故事来。对白溪的人文景观，有些事不能不提：
一是众多名人留连忘返这方美丽的山水，留下传奇。
这儿是东晋道士葛洪骑鹤驾临、仙风道骨，锤炼“仙丹”与写下《抱朴子》内篇、外篇的地方。葛洪应是北地中原人，为何跑到这儿来炼丹与写书呢？解释是这儿有好山与好水。原来东晋的文人，继承“建安七子”的风骨，与现在文人不同的是，他们似乎不大注意物质财富的追求，相比留恋“官场”的锦绣奢华，更属意自然山水。嵇康的“固贫守拙”与不事权贵、阮籍的“白眼”与“青眼”，在当时不仅颇有“市场”，而且还得到人们赞美。如果把当时社会生产力低下、陶渊明赞赏的“桃花源”放在今日看，似乎比当前流行的“民宿”都不如，但在当时，却成为文人墨客向往与追求的净土。于是，就有了文人的迁徙与出游，他们的足迹与土地亲近，穷毕生之力考察中国的名山大川，抒平生之志。对中国道家文化素有追求的葛洪先生，正是在这种大背景下，从中原来到浙东，不但到过这儿的柯仙山炼丹，留下《抱朴子》著作，并选择为后裔定居地(宁波天一阁珍藏宗谱《四明葛氏宗谱》有载)。宁波籍“诺贝尔医学奖”获得者屠呦呦，曾在获奖感言中提到葛洪说：“青蒿素的研制成功，得益于传统中药理论，得益于《抱朴子》。”
这儿曾是“少小离家老大回”的唐代大诗人贺知章晚年定居点，其时他呼朋唤友，吟诗赋文，留下了中国文学史上著名的“唐诗之路”的景点。当年大诗人李白“天子呼来不上船，”抛官不做，志在山水，有史记载他应贺知章之邀，从现今萧山湘湖而入，踏天姥至王爱山出，游“水母溪”(白溪别称)登高远眺，留下“海客谈瀛洲，烟涛微茫信难求；越人语天姥，云霞明灭或可睹……” 《梦游天姥吟留别》的千古佳句。
这儿也是明代江阴才子徐霞客遍访名山大川的出发点。传世的 《徐霞客游记》开篇不吝笔墨地摹绘：“癸丑之三月晦，自宁海出西门，云散日朗，人意山光，俱有喜态。三十里至梁皇山，闻此地於菟(古时虎别称)夹道，遂止宿。”说的也是这地方。现在宁海人打出“天下旅游，宁海开游”的口号，举办“中国开游节”，影响遍及赤县神州……
还有很多很多，这儿是秦汉时期“商山四皓”的黄公故里(见《史记．留侯世家》)，有永嘉太守谢灵运，从剡中跨越天姥山至白峤港留下的“登临海峤”古道的记载，有五代时梁邵陵王箫纶率田什等屯兵的遗迹、有白峤港和寿宁寺——日僧裔然朝宋贡道的口岸等等……
二是白溪(水母溪)出典与千古功罪。
有关资料载：白溪，当地人叫“水母溪”，是一条自西向东流的大溪。与大江大河相比，白溪应是名不见经传的一条溪流。但在宁海，它却是清溪、凫溪等五大水系之首，是境内第一条大河。此溪发源于天台县华顶山学堂岗（海拔1094.5米）北麓。于庙下坑村进入宁海县。它从天台山的崇山峻岭中积蓄能量后，一路奔流而下，循着山麓，跨田畈，穿村镇，往东蜿蜒而去，直至水车港头汇入滔滔东海，主流全长66.5公里，宁海县境内长54.9公里；流域面积627平方公里，其中宁海县内555.39平方公里。年径流量7亿立方米，流经宁海西南、西北、中部大部份区域。
据岔路镇白溪村的《王氏宗谱》记载：白溪者，先人以溪低、田高而不可灌也，白有一条溪者，故名。是呵，千百年来，白溪留给人们的，是一声声沉重的叹息：这一脉上天赐予的洁净原水，千百年来就这样白白地流失了。
奔流的白溪水，寄托着白溪两岸人民千百年来的想象、他们不断创造、勇于开拓、坚持不懈，一代携一代执着地治理白溪，努力使这一泓淙淙流淌的原水，成为造福人民的“至宝”！
当然充满野性的白溪不是容易被驯服的，时不时地给人们带来灾难。据载仅1988年的7.30洪灾，致使宁海县44个镇乡656个村24.3万人受淹，195个村庄被洪水包围，房屋被淹19.4间、损坏11万间，冲毁3970间；死亡182人；同时，山塘、水库、防洪(堤)坝、渠道等一大批水利设施被毁，数十万亩农田被毁、被淹……再加上工矿企业受损，全县直接经济损失达3．4亿元人民币。
这也是故事，悲剧的故事。如果你有心在县志上查一查，这样的悲剧故事，历朝历代都有发生，而且频率很高，两年一小灾，五年一大灾，严重地影响了当地人们的安居乐业……
这就是白溪这条“小飞龙”的品性，它在水利万物而不争，造福人类的同时，也会时常发脾气，而且是非常可怕，如今降服“小飞龙”的历史重任落到了我们这代水利人的肩上，这不仅仅是机遇，更是挑战！
二、征服“小飞龙”，一场奋战2000个日日夜夜的“硬仗”。
如何征服这一条纯真、美丽而又倔傲不驯的“小飞龙”？使在阳光下泛金淌银、流淌着甘霖，在汛期又兴风作浪、危害乡邻的溪流为人服务？是白溪两岸人民憧憬千年的梦，也是宁海人民的梦。
白溪是注定要有变化的，它是我们足下赖于生存、生活、生产的大地母亲。终于又有故事了。一个真实而又自然的故事，在勤劳、勇敢、智慧的宁波与宁海水利人的努力下，“小飞龙”化作温驯的清流静静地流进了千家万户的宁波市民家中。
白溪水库工程开发，早在1958年就由台州专员公署向浙江省水利厅呈交《核转宁海县白溪水力发电站计划任务书》省政府批复兴建工程经费地方自筹。那是一个满山红旗招展、人们意气风发、兴修水利工程的年代，但是，工程开工后由于财力、人力、物力、技术跟不上而“下马”，1962年，工程草草收场……
历史发展到1995年，近二十年的改革开放，全国的国民经济取得了长远的发展，这为地方基础设施建设奠定了物质基础。同年12 月7日，国家计委以农经［1995］2190号发文：《印发〈国家计委关于审批宁波市白溪水库项目建议书的请示〉的通知》，白溪水库建设项目业经国务院批复同意，列入宁波市重点项目工程。1995年12月21日，宁波市人民政府以甬政发［1995］251号文件，决定建立宁波市白溪水库建设领导小组和白溪水库建设指挥部。领导小组办公室设在宁波市水利局。组长张蔚文，第一副组长徐杏先，副组长应中甬、孔凡生，另有成员10名；指挥部总指挥葛其荣，副总指挥陈小兆和马静光。24日，宁波市市长张蔚文在宁海县主持召开宁波市白溪水库建设领导小组第一次会议，宣布成立领导小组和建设指挥部。1996年8月23日，水利部以水规计［1996］377号“关于宁波市白溪水库可行性研究报告意见的函”上报国家计委。1996年12月,白溪水库工程进行公开招标，确定中国水利水电十二工程局为施工单位，原国家电力公司华东勘测设计研究院为设计单位，上海勘测设计研究院为监理单位。
前期工作与水库施工建设，艰巨而又琐碎，涉及到项目设置、技术设计、迁徙政策，民事纠纷、招投标以及工程安全、质量等等……
一切都在紧张而有序地进行中，人们喜形于色，奔走相告……
一场征服“小飞龙”的“战斗”，由此拉开序幕……
事隔20年，现在已经无法完整地表达这场“硬仗”如何充满曲折艰辛？以及指挥部全体员工与设计、监理、施工单位又如何齐心协力、在上级有关部门领导与指导下，以及当地政府与群众配合支持下，废寝忘食、克服困难，在合同期内保质保量地完成任务等具体细节。但是，有一点可以保证，当年的领导者、建设者们像战争年代那样，发扬了团结一致，艰苦创业的牺牲精神，与大无畏的英雄气概，一不怕苦、二不怕死地拿下了各项指标均领先国内同等工程的优质项目。
“千秋大业，质量第一”，是流传在当时建设者队伍中最为响亮的口号。接待笔者采访的周兴军副局长，拿出一份当年整理的材料说：“我是1999年夏从武汉水利水电学院毕业到这儿工作的，亲眼目睹了白溪水库枢纽工程的建设状况，指挥部全体员工与设计、施工、监理单位的全体成员，都在为把水库建设成为全国第一流水利工程，实施水资源统一管理、开发，与生态环境建设同步进行的大目标而忘我地工作着…… ”
摊开资料，水库施工建设时期的四大成就赫然在目：
成就一：创造了速度就是效益，时间就是金钱的奇迹。工程指挥部在施工、设计、监理单位通力协作下，合理调整施工方案，优化工序组合，实行不间断的流水作业，创造了工程提前6个月下闸蓄水和提前5个月并网发电。5个月内共发电3023万千瓦小时，获得1435万元经济效益。刷新“截流后第一年汛期挡水坝体最高和全断面填筑”两项国内记录，其施工质量合格率为100％，优良率82％，大坝由此被评为优良单位工程。
成就二：确保枢纽工程质量优良，是建设中的核心目标。经检验测定，白溪水库的枢纽工程质量为国内一流，有些质量指标达到国内外先进或领先水平。进度和投资必须服从于质量，是参建的建设、设计、监理、施工的一致愿望和高度统一的行动指南。大坝设置的项目齐全的观测仪器提供的资料数以及施工单位自检，监理单位复核，宁波市水利水电质监站核定：单元工程优良率80.9％，分部工程优良率85％，单位工程优良率100％。枢纽工程质量等级为优良。
成就三:投资控制良好，经济效益显著。白溪水库工程通过优化设计、管理创新、精打细算、争取中央专项补助，提前蓄水发电等，按批准概算总投资 5.4亿元，仅按5.2亿元考核，节约2000万元，其中1000万元用于还贷，1000万元仍用于工程上，实际总投资为5.3亿元。此外还有溢洪道弧门加高和下游堰坝而增加的供水发电效益；使用发电收入而多征土地2300亩和增建宁海基地和白溪基地的土地房屋增值效益。
成就四：大胆尝试，科技创新出成果。混凝土面板堆石坝工程中，防止面板裂缝和减少混凝土变形，一直是设计和施工需要解决的关键性技术问题，建设单位会同参建各方，共同研究，对水库水位变动区的二期面采用聚丙烯纤维混凝土以防止或裂缝，改善结构性能，提高防止变形能力和耐久性。此项目报请水利部批准立项，承担并协作完成了《聚丙烯纤维混凝土在水利工程中的应用研究》科研项目。其中聚丙烯纤维混凝土在堆石坝面板的应用，达到国际领先水平，填补了国内空白。白溪课题组在中国水利学会主持的全国推广会上介绍，目前已在全国大型水利项目如长江三峡等工程中应用。
周兴军介绍说：由于成果斐然，白溪水库工程赢得了众多荣誉，其中主要有：2000年7月，水利部发文：“关于命名全国水利系统98—99年度文明单位的决定”，白溪水库榜上有名，成为全国首批(1998—1999年度)全国水利系统文明单位，并在2001年顺利通过该项荣誉的复查。2001年4月，指挥部获中华全国总工会“五一劳动奖状”。2004年3月，白溪水库工程荣获浙江省水利优质工程奖。2005年2月，白溪水库再次通过全国水利系统文明单位复审。2005年9月，水库工程被中国水利工程协会授以“2005年度中国水利工程优质奖”。此外，还有多个专业技术奖项。
至此，一座现代化的大型水库呈现在世人面前，大坝矗立，巍峨壮观。她在2005年8月4日，经受住来自太平洋的第9号“麦莎”强台风的“洗礼”。
2006年7月3日上午10时18分，这是一个激动人心的时刻，白溪水库正式向宁波北仑水厂供水，同年7月18日晚9时，向宁波江东水厂供水。
多年的心血与汗水，换来了丰硕成果。“白溪不白”，千百年来白白流失的溪水，如今被一条横陈在青山峡口的巍峨大坝留住了，昔日随心所欲的“小飞龙”，失去了往日的暴躁，再不能无法无天、肆无忌惮地向人类“施虐”了。今天我们站在坝上，望着这浩浩淼淼的圣洁原水，想象着生命、生存、生活之水，经过科学调度，通过一百多公里的管道输送，满怀深情、千转百回地流进现代都市，流进居住在鳞次栉比高楼丛中的千家万户……我们对工程建设者们满怀感激之情，为他们的自豪之心油然而生！这是一桩多么了不起的民生工程呀！
然而，这才是刚刚开始，对激情满怀、有作为的管理者来说，只是迈出了第一步。伟大的时代，百废待兴，“白溪人”仍将继续前行……
三、“位卑未曾忘忧国，才疏不敢有倦怠。”一个为弘扬中华水文明、而守护“一方好水”的领导班子
1、月移星转，如水流年，建成后的白溪水库脱离了“襁褓期”，逐渐成长为一个仪态万方、婀娜多姿的“妙龄少女”，从湖光山色中、流光溢彩地向人们款款地走来，诉说着她的成长与快乐、幸福……
由此，白溪水库由建设期进入运行管理期。
“位卑未曾忘忧国，才疏不敢有倦怠。”这是现任管理局局长王建平勉励自己的自谦之语。王建平于2OO9年6月26日上任管理局党总支书记，局长，十几年来转换过多个工作岗位，组织上经过反复考核与慎重考虑，才把守护宁波市民“大水缸”这副重任担放到这位宁海土生土长、对脚下的土地有着一腔深情的汉子肩上。
8月8日至10日，白溪流域受台风“莫拉克”影响，产生了330mm的强降雨。上任不足二个月的王建平，沉着地指挥全体员工严阵以待。此次白溪水库作为拦洪主干水库，全拦6200万方降雨径流，滴水未泄，首次发挥出抗洪的重要作用，社会效益显著。8月9日下午，时任宁波市长毛光烈到水库现场指导工作，在听取管理局的汇报和蓄水情况后，要求大家在思想上高度重视，切实做好防御超标准洪水的预案，切实做好泄洪的准备工作。市长一连两个“切实”，使王建平与全体“白溪人”深感肩头责任重大……
七年后，他对笔者说：“防汛抗洪是水库的头等大事。那年夏天我刚上任，就遇到‘莫拉克’台风，我深知自己责任重大，稍有疏忽，就会对人民生命财产造成损失。”
上任时已过“不惑之年”的王建平，由工人自学成才“转干”，在县级机关与基层岗位上“摸爬滚打”了二十年，具有丰富的基层工作经验与管理实践。他说：“创建文明单位与国家一级水管单位，不仅是时代赋予我们的责任，也是水库自我发展的实际需要。企业与人一样，有着自己的成长与发展规律。我们每个白溪人只有朝着一个共同的目标前进，才能从平凡的岗位上提升境界，提高管理层次，把心灵与物质融洽的精神家园建设得更加美好……”
“处世如水”与“惧者生存”，是王建平局长的人生信念。他把老子：“上善若水，水利万物而不争”的水文化精神，结合融入到科学、文明的管理理念中。他说：“人是需要学习水文化精神的，善待万物，与周围环境和谐相处，付出的努力，才能得到回报。”
如何带领这个年轻的团队，达到人与自然共融的管理境界？王建平在管理局举办的道德讲堂上两次讲课，阐述了他的管理理念，教育员工要弘扬中国传统水文化精神，以无私奉献与有所敬畏的精神，做好水库的管理工作。
他在《白溪水悟》这堂课中，由水之习性，总结演化出自己对水的思考与感悟。一是知水：赞美水之柔、韧。认为水是孕育人类生命之根，它柔而又富有韧性，自古以来就有“水滴石穿”之说。二是爱水，赞美水之功能。水是农业之命脉，工业之血液，城市之活力，是生命之源泉。然而，由于人们不懂得珍惜，缺水将成为世界城市面临的首要问题。三是敬水：赞美水之习性。水是有生命的，知恩必报。你敬它，它就会报答你，相反，你惹它，它就会报复你。我们是管水人，也是吃水人，没理由不敬重水。必须尊重它的规律，按其习性而因势利导。四是用水：赞美水之用途。水是人类宝贵的资源，生产与生活都离不开它。如何合理科学地利用好这个上帝恩赐人类的“礼物”？是现代人必须认真研究与面对的一个重要课题。五是学水：赞美水之品德。水有八德：奔流不息，进取之德；哺育万物，奉献之德；水滴石穿，柔韧之德；碗水端平，公正之德；源头活水，创新之德；甘心处下，谦虚之德，海纳百川，包容之德。为此他提出“人当若水”的观点，从“善”、“变”、“容”、“勇”、“静”五方面向水学习。 六是悟水：赞美水之灵性。你只有读懂它，领悟它，才知道它的真正含义。
他在《惧者生存》这堂课说：“人只有常怀敬畏与感恩之心，才能与周围环境和谐相处。”他联系白溪水库实际，举例说明告诫自己与教育员工：“清清白白地做人，扎扎实实地做事。”
事隔多年，现任副局长的袁卫卫回忆起当年的情景，感慨万分。她说：“当年我有幸参与了水库初期的筹建工作，亲眼看到葛其荣总指挥与陈小兆局长兢兢业业，带领大家团结一致，艰苦创业，夜以继日工作的情景……那时候大家都想着水库工程是千秋大业，须保障质量第一。”
她的父亲是一名老水利工作者，高级工程师。从小她看到父亲对水利事业的认真执着、一丝不苟的工作态度，至今仍深深地铭刻在她的脑海中。她刚从学校毕业，就被分配在水利系统工作。这一干，也就有二十八年。其中有二十年是在白溪水库度过的。
“守护美丽，同样是一种美丽！”她自嘲地说：“我都把水库当成自己的家了！”是呀，在“白溪人”的心目中，水库就是他们的家，他们把美好的青春都献给了水库事业。水利工作无疑是比较辛苦的，特别是在汛期，值班是家常便饭，节假日也是聚少离多。但这二十几年中，她都毫无怨言，始终坚持着走过来了，因为她理解明白父辈们为争取白溪水库立项的不易，以及尽快建成水库的重大意义。
袁卫卫说：“我特别感谢历届领导对我的培养，给予我施展才华的平台，也感谢白溪的员工，对我工作的大力支持和理解。虽然工作是辛苦一些，但我觉得自己在做一件有意义的工作，所以什么烦恼都没有了。人只有常怀感恩之心，才会努力地去工作，心里要时常充满喜悦，才会感到知足和幸福。”
文明单位创建是她分管的主要工作之一。她说：“我们从建设开始至今，水库获得大大小小荣誉无数，这与历届领导重视、员工努力是分不开的，要保持这些荣誉，是一件非常不容易的事。尤其是我们曾获得的水利部、省、市文明单位的荣誉，保持则更难。”
道德讲堂是创建文明单位需要开设的，目的是为陶冶员工的心灵，提升员工的素养。平时，管理局领导成员带头讲课。袁卫卫在道德讲堂上，带头讲了《百善孝为先，行孝要趁早》这堂课。在她的意识里，认为：“做事先做人。要做好水库管理工作，必须完善个人的品德。在中国传统文化中，善良是留给后人的路标。人只有完善自身，洁身自好，拥有一份纯洁的心灵，才能兢兢业业地做好本职工作。”她说：“孝悌，是中国传统文化中善良的核心。人性的善良，来源于孝悌。把传统的慈孝文化，引入到水库管理理念中，是对企业文化的一种补充，也是我们创建文明单位的一种动力。”
在员工的心目中，袁卫卫是个工作认真负责、充满热情的人。她把水库当作自己的家，关心着水库的一草一木，关心着年轻人的成长。凡事严格要求自己，公私分明，是员工嘘寒问暖的知心人。
在副局长周兴军的心中，一直对水满怀感恩之心。他向笔者聊过他的少年时代，在衢州农村度过。他说：“那时的农村，科技与生产力没现在发达，“看天吃饭”，农业收成全靠老天爷恩赐。所谓看天，主要是降水。天降甘霖，庄稼长得就好，一遇旱年，求龙王拜菩萨，如果求不来雨，江河干涸，庄稼就全枯死了，落下荒年，农民就得忍饥挨饿了。”
在他的童年记忆里，残留着荒年的痕迹。作为农民的儿子，充分认识到水对农业生产的重要性，他有亲身感受。也正为此，他下决心考上了水利水电大学，立志要把自己这一辈子，交与共和国的水利事业。
周兴军向笔者说：“什么样的工作才算达到美丽的境界？这是我在大学临将毕业时，思考得最多的一个问题，选择理想的职业，在工作中创造让自己感受快乐同时，让别人分享你的快乐，并与你一样感到快乐，这就是人生工作的一种大美境界。我在白溪水库工作十七年了，庆幸自己选择了这个忙碌且心情舒畅的岗位。这是一个和谐、团结、快乐的集体，每个人都在辛勤、努力地工作着，肩负责任、目标明确，守护好这方美丽的山水，保障40%宁波市民享用白溪水库的原水，提高他们居住在这座城市的幸福感。”
周兴军在局领导班子中，分工负责水库运营与工程管理工作。他是一个工作责任心强的人，每天与大家一起尽职尽守地坚持在岗位上，呼吸着群山林涧的新鲜空气，奔忙在一片美丽的洁水中，守卫它，保护它，让它更多的为人类服务。他说：“十七年平凡而又美丽的工作，使我已把水库当作自己的家了。人只有把单位当成自己的家，敬它、爱它、维护它，才能舍小我、为大家，无私无悔、全心全意地做好本职工作……”在单位里，有不少像他这样在水利水电大学毕业生，他们说：“白溪不但风景美，人心也美。生活在这样的大家庭里，大家相亲相爱，感情很好，工作起来就有了劲头。在这儿，我们的理想能够起飞，人生的价值得到体现，劳动与创造获得回报，虽然工作是辛苦一些，经常起早摸黑的，也很少有节假日，但心里，还是感到很快乐。”
在大家眼里，周兴军是个懂技术、熟悉业务，能够以身作则、吃苦在前、享受在后而忘我工作的人。忙起来经常通宵达旦，有一股不解决问题不罢休的工作劲头。尤其在汛期，他经常日以继夜地守卫岗位上，从未听到他有一句怨言。他是一个把水库当作家的追梦人！
基层单位的管理，通常流传这样两句话：一句是：“火车跑得快，全靠车头带”。另一句：“有什么样的班长，带什么样的兵。”
笔者在白溪水库几次采访，接触了不少员工。提起这三位“带头人”，大家都齐口同声地夸赞。在他们心里，白溪水库就是一个能够“安居乐业、其乐融融的家”，三个“带头人”就像我们的家长一样。在这个“大家庭”里，“家长”组织大家生产，把握方向、负责分配，大家努力工作，就像一艘向前航行的船，“家长”把舵指挥，每个“船员”都努力地划桨。在这艘驶向“幸福彼岸”的船上，中心词只有四字：齐心协力。
“适者生存，和谐发展。”是王建平局长平常挂嘴上的话。如今“白溪人”以行动践行这口号，“火车头”向前开了，“车厢”不会原地不动！在“火车头”的带领下以平凡辛勤的劳作，书写着宁波水利事业的辉煌。
四、“为有源头活水来，文明的守护，需要科学与文明的管理。”
“建文明和谐团队，创一流水管单位，”这是白溪水库人的共同目标。
这是由王建平局长提出，班子确定，“白溪人”创建全国、省、市“文明单位”与水利部创“一级水管单位”的行动口号，也是这些年来全体员工切记心上、奉行与追求的目标。它像一颗发芽的种子，深深地植根在每个员工心头，生根并茁壮地成长着。
王建平局长向笔者介绍了他上任后，白溪水库“建文明和谐团队，创一流水管单位”的体会。他说：“白溪水库自建设初期，就确定供水、防洪，兼顾发电、灌溉四大管理职能与工作目标。我们的管理工作就围绕这四大环节展开，任何一个环节都不允许有纰漏，尤其是供水与防洪，是涉及到影响人们生活与人命关天的大事，不能由于我们的失责，给人民的生命财产造成损失”
他说：“供水与防洪，是水库管理工作的重中之重。就一般人理解，供水似乎是简单的事，只要把管道铺设至市区，水库放水就行了。事实却不是这样，白溪的水质好，是原水。但需要人们对周围环境的维护，对水资源的保护，是我们供水型水库工作的重中之重。人只有与自然和谐相处，才能借得源头活水来。在这方面，我们倾注了许多心血，也做了很多的工作，如对水质与水源地的维护，森林维护，以及库区环境维护等等。没有好的水源地，就不会有好的原水也就没有供应宁波市民的好水。所以保护水质是我们工作的根本目标之一，这是我们义不容辞的责任。”
王建平局长说：“我们把保护水质与水源地，作为水库工作的头等大事来抓。每年重点都做三件大事：一是加强宣传，在每年3月份进村、入户、到学校，每年都开展“世界水日”和“中国水周”宣传活动，提高当地百姓水质保护意识。在平时我们组织亲水使者志愿者队伍，采取多种形式，分期分批到周边村镇宣传，运用电视、报纸、墙体、指示牌、广告等手段，普及水源保护知识，增强水资源保护意识。二是守候与维护白溪水库上游与库区的水源、水质保护与环境整治。为此我们请专家，对水库水质进行综合分析。现在水库的饮用水，除总氮总磷指标外，白溪水属Ⅰ类水。总氮总磷为何略高？其中一个主要原因是，不是我们能控制的酸雨所致；其次我们对上游的村庄给予必要的项目补助。比如说建公共厕所、买垃圾桶、道路硬化、猪栏搬迁等等。在上游建立垃圾处理点，由村里面保洁，镇里面集中搬运，县里统一处理，把上游的垃圾全部清运出来。现在我们正在不断努力，争取以后形成长效机制。第三是对库区的管理，是水库常规工作。我们的水库水面面积大约有5000亩，当地群众跑来钓鱼者众多，会把垃圾、点心、鱼饵扔到库岸上，水涨起来就会冲进水库。不仅造成污染，而且有人身安全问题。所以我们防微杜渐，定期与不定期地进行禁止钓鱼的巡查活动。对此当地派出所非常支持，跟我们一起巡查，收到了较好的效果。水质保护是一项长远工作，任重道远，作为管理机构，我们在尽最大努力，想方设法地做好，保证水库的水质安全。”
王建平告诉笔者：“水库建成后，宁波市环保局及有关部门每个月都公布监测结果。目前，白溪水库水质稳定优良。 白溪水库自1996年开始建造，2001年5月份开始并网发电，2006年7月3日向宁波市民供水，为什么要先并网发电？当时水库建成后，供水管道还没有建成。供水管道建成后，我们就向宁波市民开始供水了。我们的水是通过管道和山洞相结合输送到宁波东钱湖自来水厂的，管道直径2.8米，长度107公里，其中将近102公里是山洞，山之间用管道相连接，总投资为10亿元人民币，由宁波自来水公司为主承建。水管建成后，水库每天都源源不断地把优质原水供应给宁波自来水厂，平均每天50万方水，大概占市民用水的40%。截至今年8月底累计总供水量达18.41亿方，实现供水收入9.07亿元。”
防洪抗台，是白溪水库管理工作中最重要的环节，直接关系到白溪两岸与宁海人民的生命财产安全。
笔者：近年白溪水库成功地抵御了多场台风洪汛，保障了下游百姓的生命安全，是否请您谈谈这些年水库在防洪防汛上做的工作？
王建平：白溪水库建成后，对下游百姓的安全保护，起了非常重大的作用，也得到了上级部门和各级领导、下游老百姓的充分肯定。我举三个例子，2012年的“海葵”台风，水库科学调度，在洪峰来临前提前泄洪，最大泄洪流量是650方/秒，入库的洪峰最大将近1200方/秒，我们的削峰率达到了将近50%。2013年10月份“菲特”台风，是我们水库历史上降雨量最大的一次，达到了450毫米，入库水量将近9000万方，我们也采取了提前泄洪的办法，腾出库容有效地保证了下游老百姓的生命财产安全。2014年9月19日“凤凰”台风，同样通过科学调度，做到了双赢。
笔者：每年“台汛”季节，是“白溪人”严阵以待，最忙碌、最紧张，也是最能体现人的意志、考验人的时候。能否请您谈谈这方面的情况？
王建平：是的，这段时间我们的工作压力很大。4月15日至10月15日这6个月时间是我们的汛期，特别是7月15日至10月15日是主汛期（台风频发期），我们的防台防汛任务特别重。一年365天，我们都有人员在单位值班，但主汛期时，我们领导全部到岗到位，带头值班。一旦台风来了，班子、科长以上干部全部值班。尽管水库到我们家里，只有半小时路程，但台风来了，我们全部住宿在水库里，五天、一个星期很正常。2009年6月底，水库水位很低，才127米，库容水很少，供水都有问题。后来“莫拉克”台风来了，我到监控室观察，最“猛”时一小时涨水2米，再涨上去我们就得泄洪了。尽管白溪是宁波最大的水库，总库容量是1.684亿方，但你管理过水库后发现，水库还是不够大，遇到干旱季节供水，库里就没有水了，暴雨台风一来，水库就满了，得泄洪。防洪是我们工作重点，如何科学调度？是我们工作的重要内容。调度得好，既保证了水库下游百姓的生命财产安全，又能使经济效益最大化，不把水浪费掉。为了老百姓安全，我们必须要提前泄洪，人的生命是第一位的，经济效益才是第二位。
白溪水库在管理工作中，除了供水与防洪两桩大事外，就是保障发电与灌溉，以及日常运行维护。
王建平介绍说：“白溪水库电厂就设计规模与目前运行情况看，应是宁波市最大的常规水力发电厂。自2001年5月31日机组并网发电至今，截至2016年8月，累计发电量为6.87亿度,发电收入为3.52亿元。实现了连续5571天无考核事故的安全运行，发挥了较大的调峰作用。特别是在夏季高温时，在电量补充和灵活调度上，都起到了一定的作用，经济与社会效益明显……”
他说：“电厂的运行我们保障了两条，一是制度化管理。二是抓技能创新。在这两方面，我们都做得很出色。实现了连续5571天无考核事故的安全运行，是一桩很不容易的事，说明我们各项管理制度落实得很到位。在技术创新上，我们建立‘郭光海技能大师工作室’。白溪水库还由此获得水利部人才培育奖。现在管理局的青年员工中，勤奋学习、钻研科技的热情很高，有许多科技论文在国家级核心期刊发表，多项研究成果获水利行业与省、市优秀成果奖，为单位带来荣誉与经济效益。这些，都与局领导班子的倡导与引导相关。”
笔者就此询问水库建成后对农田灌溉与附近村镇关系处理？王建平说：“白溪水库建成后，保障下游河道不断水，是我们对当地村镇的承诺。这二十年来，为提高向宁波城区供水的可靠性与改善下游灌溉条件，我们为白溪、大娄和上金村(兆岸村前)修建了钢筋混凝土坝身的挡水堰坝，修建了位于岔路镇白溪渠道、浙江胡砩和前童黄沙坝引水口的挡水堰坝各1座。这些挡水堰坝都建在原有引水渠的引水口处，可利用原有10多条渠系为这些村供水。这些挡水堰坝的建成，提高了坝身抗御洪水灾害的能力，使农田灌溉水源得到了保障。白溪水库建成后，在保证宁波市民供水同时，把水库下游百姓的生活、生产、生态用水放在一个重要位置。因为水库在宁海县岔路镇，宁海人民对水库建设和发展都做出了贡献，他们的生活、生产、生态用水，我们同样必须保障。
水库大坝的维护，也是水库管理局的重要工作之一。王建平局长说：“我们一直像爱护自己的眼睛一样，加强对大坝的维护，组织检修与加固，增强水库的防洪泄洪能力。如我们组织完成了大坝放空闸门检修、水库大坝面板止水缝修复等，这些日常维护和维修工作的开展，保障着水库大坝的安全运行。”
五、“白溪是我家，连着你我他”，纯洁的心灵开放出“文明之花”
在管理局的领导班子中，袁卫卫副局长分工抓精神文明的建设工作。她如数家珍地向笔者介绍了单位精神文明建设的成果。
她说：“美丽的山水，需要有美丽的心灵守护。像白溪这样的原水，在宁波已经不多了，需要我们用纯净的心灵去维护。因为一旦失去，就永远不再回来……”
她说：“工作着的人们是美丽的。白溪水库在创建文明单位的过程中，涌现出许多爱岗敬业的员工，是他们勤奋而又努力的工作，才使白溪水库获得了诸多荣誉……”
故事一：心中充满阳光的技能大师郭光海
郭光海是白溪水库管理局技师、高级工程师。他年龄不大，头顶上却有着诸多光环，曾被授予浙江省技术能手、浙江省职业技能带头人、宁波市“知识型”职工标兵、宁波市直机关青年岗位能手、宁波市原水集团首席员工等殊荣。2012年10月26日至28日，第四届全国水利行业职业技能竞赛在湖北举行。郭光海获得全国泵站运行工第二名。同时被国家人力资源和社会保障部授予“全国技术能手”称号，被中国农林水利工会授予“农林水产(行)业劳动奖章”。2013年7月17日—19日，第七届全国水利行业技能人才表彰大会在北京举行，水库管理局荣获“全国水利技术人才培养突出贡献奖”，郭光海至京接受表彰。后又被浙江省总工会授以“五一劳动奖章”……
郭光海于1999年7月毕业于武汉水利电力大学水动系，毕业后即被招聘到水库指挥部工作，从此与水利事业结下不解之缘。那时工作、生活条件艰苦，六个人的办公室、泥泞的道路、满天的灰尘，可他以水库工地为家，有90%的时间都住在白溪。从一名水库运行值班员，成长为全国技术能手，是白溪水库管理局对他的培养，也是他对水利事业热爱、全心身投入、勤奋好学的结果。学习对他来说，是一个永恒的话题。他在校读水动专业，但通过自学，对电厂设备机械、电一、电二、自动化及保护、计算机监控等运行、检修、维护、技术改造、设备管理等一应工作，都有全面深入的了解与掌握，成为水库公认的专业技术带头人。电厂设备类别多，分布广，按设备系统分就有二十个块，近一千五百项。他在做好日常工作同时，挤时间逐个钻研，历时8个月，独立完成了达80页的《白溪水库电厂设备台帐》，成为水库资产管理、运行培训等第一手资料，为设备规范管理和电厂标准化建设打下基础。他分工负责电厂检修工作，不但对本职工作认真负责，还言传身教带领全班，先后进行设备技术改造60余项，多项在管理局创新评比中获奖，创造了显著的经济效益。
在白溪水库，郭光海对工作认真负责的态度有口皆碑。他常说：“单位荣，则我荣；单位损，则我损。”如果由于他的过失与不作为，使单位效益受到损失，那他就成为了罪人。正因为这样的责任心，激励着他不懈地追求。如水库投产不久，电厂发生水淹蜗壳层的事故。晚十时他接通知赶来处理事故，两台水泵已淹，只留一台防汛用的事故泵。他确定检修方案后，决定用这台事故泵“替换”，可当时水位还在上涨，吊机只能将水泵吊到水轮机层，只能用肩把300斤重的水泵抬至下面机房。他二话没说，就和同事咬牙把水泵抬到蜗壳层，走进冰冷的水里安放。待蜗壳层水位得到控制，已是凌晨两点……
2005年9月，他受宁海县西溪水库建设指挥部邀请，对即将投产的水库电厂进行筹建，并由他担任厂长负责前期运行，他报到后就挑起这副重担，全面负责电厂运行值班、技能培训、规章制度建立、启动验收等工作。在此期间，他结合新建电厂的实际情况，开创性地开展筹建和前期运行工作，组织编写并校核《西溪水库电厂运行规程》、《西溪水库电厂运行管理制度》，对全厂运行检修人员进行系统培训，经考试合格，全部具备上岗条件；同时组织机组启动验收，一次性通过专家组验收，顺利投入试运行。他及时总结、著写的《新建水库电厂的筹建》论文，结合我国水电建设的特点，系统阐述了新建水库电厂筹建需要完成和注意的问题，填补了国内水库从建设阶段向运行阶段过渡的管理空白，在国家一级期刊《水利建设与管理》上发表。
郭光海对电厂技能的痴迷与钻研，也是令人赞叹的。2006年12月，根据宁波电业局要求，他对白溪电站两台机组进行“进相运行”试验，进行了详细的理论分析和研究。此项目的研究成功，标志着白溪水库电厂，成为宁波电网首座“进相试验”成功的电厂。此期间他著写的论文《水轮发电机组进相运行试验》，在中国核心期刊《水电自动化与大坝监测》上发表。在电厂的实际运行中，弱电设备屡遭雷击，给电厂造成经济损失。他通过对“弱电防雷技术”的深入研究，于2004年自主设计、制作出新的电路板，在监控、工业电视、水情遥测、电话、变送器等弱电设备上投入使用，经过雷雨季节考验，降低了雷击事故的发生。不但节约了成本，而且被推广应用。此成果在水库管理局创新评比中荣获一等奖。论文《白溪水电厂弱电防雷改造》在国家级核心期刊《机电工程技术》上发表。
郭光海是个敢于探索，勇于创新的人，由此成为白溪水库技术革新的领头雁。他常说：“在实际工作中，我们会经常遇到难题或矛盾，如果怕承担责任，或怕做差做错损害名誉知难而退，人就不会进步。只有迎难而上，勇于探索，才能创新出成果。”拿他主持的机组“进相运行”来说，通过在理论分析和实践试验证明，机组出力提高6%。他在尽心尽力完成本职工作同时，努力钻研专业技术知识，勇于开拓，大胆创新。他教导他的员工说：在检修过程中发现故障，排除后原封不动地装回去是下策，虽仍能运行，老故障随时可能发生；经过改造后装回去为中策，设备能运行，故障还有可能发生；只有采取技术革新，使设备性能更加优越，安全运行才是上策。作为水利机电行业的领军人才，他总是勇于挑战自我，不断地登攀技能高峰。十几年如一日地奋战在“第一线”，保持积极进取和爱岗敬业的精神状态。如他参加第四届全国水利行业职业技能竞赛前，在浙江选拔赛中只进入“前六”，获得集中培训的资格。可当时他正值电厂机组和主变大修前期，工作繁忙无法脱身。当他赶去培训时，看着其他选手的笔记本都记的满满的，心里才焦急起来。怎么办？只有加倍努力。为此他白天认真听课，每夜加班“消化吸收”。至十点钟人犯困了，他洗凉水澡保持头清醒，一会儿又顶不住了，把宾馆送的每天四包“袋泡茶”全泡上提神，结果还是顶不住，他“脑洞顿开”发明出一种“方法”，十分钟一次梳头提神安脑，坚持学到凌晨两点才睡。至晨五点，手机“闹钟”定时响起，又起床“加班”。梅花香自苦寒来，终于在全国“决赛”中脱颖而出，在“国赛”中斩获第二名。“国赛”后，他回家时带回一旅行包资料，其妻笑说：“这些天，你把这辈子的书都看完了”。
故事二：爱岗敬业的运调科副科长张学功
今年刚满四十岁的张学功，微笑地坐在笔者对面。他个子不高，身体精悍结实，令人注目的是他那双炯炯有神的眼睛，一直盯着我看，简直可说是神采飞扬。我问他是哪儿人，他说是宁夏人。我又问他：是不是大学毕业就到白溪水库来了？因为水库有许多他这般的外省籍青年，都是从武汉水利电力大学或河海大学、浙江水利水电学校等院校毕业，由指挥部或管理局招聘过来的。他回答说不是的，他毕业后先去了新疆生产建设兵团勘测设计研究院，但因专业不甚对口，一年后由同学介绍来到这儿。我又问他在这儿工作、生活还习惯吗？他说：“开始有点不适应，报到时坐车进来，心里就有一个疙瘩：咋都是山？越来越偏僻了？感觉不对呀!但我很快就适应了，把这儿当作我的家……我在学校学水文与水资源专业，在这儿工作专业对口呀！”
张学功现任水库管理局运行调度科副科长，负责水文调度管理工作。他来这儿工作十五年了，十五年来一直立足本职、恪守岗位，任劳任怨地认真学习、刻苦钻研、努力工作。通过他的努力，夯实了白溪水库水文调度工作基础，提高了岗位工作技能。尤其在2005年和2007、2012、2013年发生的流域大洪水的防洪调度中，他带领的水文调度人员发挥出重要作用，为单位创造了良好的效益。以他的实际行动，以及工作业绩，得到了各级领导肯定和同事们的认可。在领导关怀、信任与指导下，由他带领的水文调度岗位人员成绩突出，多次为单位赢得省、市级先进荣誉称号，个人也多次获得先进工作者和优秀共产党员荣誉称号。
“人是需要有些精神的。”张学功谦恭地笑着告诉笔者：“我取得这些成绩，在白溪水库党员、干部中，应说是微不足道的。这些年水库党总支组织大家，通过不断学习党章、党员教育读本，参加党组织开展的‘保持先进性教育’、‘创先争优实践活动’、‘科学发展观教育实践活动’、‘党的群众路线教育实践活动’、‘三严三实’教育实践活动、‘两学一做’学习教育、查找‘四风’存在问题并切实改进等项活动，使大家进一步坚定了信念，增强了理解党和国家路线、方针和政策的准确性，以及执行政策的自觉性和主动性，增强了廉洁自律意识，大家都在努力地工作，我只是其中一员。”
他说：“努力学习业务技术知识，兢兢业业完成本职工作，是我人生追求的目标。” 张学功2001年6月大学毕业后，曾到新疆生产建设兵团勘测设计研究院工作一年多。在那儿，他补充学习理论知识，研究已完成的实际项目报告和前辈的经验做法，并将学习获得的成果，应用在由他参加的项目研究设计中。这一年多的学习与工作经历，为他后来在水库水文调度工作，打下了较为扎实的工程水文工作基础。2002年9月，他调入白溪水库工作，经过两年的学习锻炼，于2004年9月开始独立承担了水文调度岗位技术和管理工作。
“相比新疆建设兵团研究院，这儿的工作更有挑战性。”张学功回忆这些年走过的路，脸上出现兴奋而又激动的神色。
近年来灾害性天气趋于增多，台风影响越趋严重。继2005年的“麦莎”、“卡努”、2007年的“罗莎”台风后，2012年8月上旬的“海葵”、2013年10月上旬的“菲特”强台风再次正面影响白溪水库流域，两年两次强台风正面袭击，两次刷新建库以来白溪流域过程降雨量和入库洪量两项指标最大值记录。面对如此严峻的防台形势，在各级领导正确指挥下，张学功带领水文调度岗位的工作人员，每次在台风来临时均提前进岗，积极收集实时水文气象信息，应用防洪优化调度决策理论，运用自己设计开发的水库调度辅助分析软件，科学分析计算，及时预判预置，制定了科学准确的预泄调度、实现“过程最大下泄流量最小化的宏观控制”和实时优化防洪决策、洪后安全蓄水增效的“拦洪截尾”等调度方案，尤其在“海葵”台风影响期间，白溪水库首次实现了“防洪调度全过程宏观控制”，协助上级部门和局领导成功地防御了一次次的强台风影响，为减轻水库下游“台灾”影响和洪涝损失做出了贡献。
供水是白溪水库的首要任务，安全供水是对白溪水库的基本要求。为做好供水调度工作，供水开始前，张学功就积极出谋划策，在领导的指挥下，带领同事参与设置“反调节池水位计”，测反调节池水位，量容积曲线，计算下游放水涵洞出流能力，为水库供水调度方案编制，以及实时安全调度积累了准确的基础数据。为提高经济效益，水库在实时调度中需要充分考虑机组运行水头、供水流量过程等。张学功与岗位同事们在分析多方收集到的数据后，本着安全供水、少发谷电、提高水头的原则，制定出科学的供水调度方案，提高发电效益约1.3%，为水库安全、经济运行做出了应有的贡献。
水文工作是水库运行管理的一项基础工作。为测量每一个数据，检查校对每一项成果，张学功总是带领岗位同事们，精心观测水文数据，认真地维护着雨水情测报系统。多年来，水库雨水情测报系统没有出现较大故障，防台防汛关键时刻为科学决策提供了准确信息。在领导大力支持下，他先后参与或主持完成了“白溪水库雨润——3000水情自动测报系统”、“水库洪水预报调度系统”、“坝前低水位观测站”、“陆上水面蒸发场（坝下标准雨量场）”、“坝前人工观测水尺向下延伸和上段改造”、“宁海白溪站加装深水水位井”、“天河桥流量站”、“笔架染雨量站”、“白溪流域洪水风险分析与调度模拟系统”等多个项目的建设，完善了白溪水库水文测（预）报软、硬件设施和水文测验等项目，提高了水库水文工作质量和水平。经过多年的努力，张学功和他的同事们按时完成了白溪水库的水文资料整编工作，其成果多次获宁波市优秀奖，2012年荣获省“水库水文资料整编”优秀奖。同时，由他负责的生产统计工作，也多次获得市电业局的表扬，2010年获得了省电力公司颁发的年度电力统计先进荣誉称号。
他说：“我是一个喜欢搞业务工作的人。积极钻研创新工作，提高业务技术水平，是我人生的志向。”张学功还是微笑着叙述了这些年来，在完成本职工作的同时，他秉承“求实、创新”的精神，开拓思维，多专业交叉并用，完成了多个项目建设和课题研究，撰写了7篇论文，编写了《宁波市白溪水库长期优化调度方案研究》等4本课题研究报告，汇编了《白溪水库调度工作手册》（2015版），设计开发了《白溪水库调度辅助系统》（2015版）等专业软件，获得了领导和同事们的好评。2011年12月该同志通过宁波市高评委评审，获得了水利工程专业高级工程师任职资格，同期通过了河海大学工程硕士论文答辩，取得了河海大学工程硕士学位。
在过去的十五年中，张学功虽然没有惊天动地的壮举，但凭着对事业的执着追求和自强不息的精神，他在平凡的岗位上，以坚强的信念和奉献精神，以饱满的工作热情，坚守崇高的宗旨，努力干好每一项工作，他曾多次荣获白溪水库管理局、市水利局、原水集团先进个人，以及市水利局优秀党员等种种荣誉。
故事三：拼命三郎行保科科长匡全忠
匡全忠，正宗的江西“老表”。2000年毕业于武汉水利电力大学水动专业。家里兄弟四人，排行“老幺”，父亲匡奕栋，是上世纪“六五届”毕业的大学生，专业学冶金。毕业后一直在江西省东乡铜矿工作，直到退休一直没挪过“窝”。匡全忠说：“父亲对我们兄弟四个家教非常严厉。小时候如果我们不认真做作业，就只有吃螺丝的份。老爸在单位口碑极好，是出了名的老实人。连他平时带回家工作用的信笺，都不允许我们用来写作业或打草稿。记得我高考那年，有些借来的复习资料想拿到父亲单位复印，被他当场拒绝。父亲说，复印机和纸张都是公物，复习资料却是私务。公是公，私是私，公私要分明。他从小还教育我们：‘每个人都应该对社会心怀感恩，人只有像螺丝钉一样扎进工作状态中，尽心尽力，才能在平凡的岗位上，做出不平凡的业绩来。’”匡全忠说：“老爸话不多，但他对我们兄弟的言传身教，做人做事的准则，却使让我们受益无穷。现在兄弟几个都继承了父亲本分的品质。虽然职业不同，但我们都在各自的岗位上，努力弘扬父亲认认真真做事，老老实实做人的人生信条，算是没辜负父亲的期望……”
匡全忠参加工作以来一直在白溪水库工作，先后在运调科值长，检修班长，主任工程师，副科长（主持工作）等岗位工作过。刚开始到白溪水库，匡全忠与“师兄” 周兴军、郭光海一起在电厂搞技术工作，保证机电设备的正常运行。他说：“在工作中，我与两位师兄一样，总是不怕困难，敢于牺牲。在检修岗位上，为了保证设备的安全运行，及时处理缺陷。运调科加班加点是平常事。记得那次华顶山与中央董野外水情测站改进工作，我们接连几天都干到傍晚六点才往回赶，回水库就九点多了。在供水自动化工程中，为按时完成任务，也经常干到夜里十点多钟；周末加班更是家常便饭。检修工作又脏有累；闸门堵漏、换剪断销，遇到这些情况我总是主动请缨。因为我知道自己既是党员、又是干部，必须以身作则。”他说：“白溪水库的美丽，是我们每个党员、干部，在管理局班子的领导下，以认真负责的态度干出来的。这世上怕就怕认真二字。还是我老爸说得好，人只有像一颗螺丝钉一样扎进工作中，才能做出不平凡的业绩来。只要我们认真努力地工作，就没有克服不了的困难……”
他说：“我在工作中，一直以共产党员的标准严格要求自己，认真努力地工作。时时以工作为重，处处从工作着想，遇到困难克服困难。记得有一次在放空洞闸门检修准备中，我和相关领导同事一直工作到深夜1点多钟。在6.3KV和35KV开关柜的改造工作中，为确保工程进度和质量，我连续牺牲周末休息时间，钉在厂房里。在下游用水的巡查中，和张学功一起下班后赤脚沿河道摸清了下游用水情况；周末去下游了解乡镇用水情况也是常事。这些年来，记不得自己加过多少班？可我从没填写过一张加班单。有时为确保工作如期完成，我会把一些事务带回家做。调皮的女儿总赖着要我陪她玩，说老爸真笨，总把工作带回家做？我说：老爸就是一只‘笨鸟’，‘笨鸟’就得先飞嘛。我知道我做的这些事都很平凡，但正是凭着这种‘笨鸟先飞’的精神，我一次又一次地完成了领导交给我的任务。因为我是个办每一件事都特别认真的人……”
2013年，由于工作需要，匡全忠成为了行保科的负责人，也被选为管理局工会主席。肩上的担子重了，管的事也多了，工作涉及面大了。小到职工的吃、住、行，后勤福利保障，大到水质保护，安全监管，都是行保科的职责范围。虽然不搞技术了，匡全忠对工作上认真负责，吃苦耐劳，讲大局，有担当的性格却没有变。他以百分百的投入，很快适应了新的岗位。他对笔者说：“我知道自己是个平凡的人，工作上能做出些业绩，靠的是‘笨鸟先飞’，把别人用来休闲的时间，我都用在工作上了。既然组织信任我，我就得更加认真地工作，把领导交我办的任务竭尽全力地去完成，才对得起领导对我的培养与大家对我的信任。这样，我就更没有双休日了。森林防火周末要轮班，库区钓、毒鱼巡查许多时候也都在周末与夜间，节假日的旅游安全监管，让我与假日出游绝缘；有时难得一天与家人一起度周末，接到水库的电话，我就又心急如火地赶到现场处理事务……，我知道这就是我的责任，被需要就是自我价值最好体现……”
匡全忠讲了他在科长岗位上履职一件事。“在去年9月份的一次夜间巡查，我和队员们一起冒着淅淅沥沥的小雨，徒步一个多小时到飞龙桥，有偷钓者一看到巡查队，立即收起渔具，沿着已关闭的栈道，向水库深处躲藏。此时雨越下越大。同行的队员说：‘雨下太大了，我们还是回去吧！放他们一马算了！’我当然也想回去，雨水打在脸上生疼。但理智告诉我：“不行！里面的栈道有些破损，黑灯暗火的，再往里走会更危险！我们必须对偷钓者的生命负责……。”于是，我发挥自己大嗓门优势接连喊道：“兄弟，栈道已经有破损，停用了,里面很危险，我们不追了，你们还是快回来吧！”喊声响彻了漆黑的山谷。过好一阵子，偷钓者们才陆陆续续往回走。等将偷钓者带离水库安全上岸，已经是深夜11点多了。我与队员们全身上下都湿透了。但我们的心里很高兴，因为这就是认真工作的美丽……”
他说：“行政保卫科的事很杂，库区巡查中这样的事也很多。如果我们能用平常心去对待，就会发觉工作其实是靠认真产生美丽的。你有多少付出，就有多少回报。”
在匡全忠的眼里，白溪水库从领导到员工，几乎都是像他一样认真工作的人。为此，他又举例说：“记得是2011年清明前的一个周末吧？库区内叶岙村有人上坟引发了山火，火势很快就蔓延开来。水库的游船码头、油库和着火的山就隔着一条乡村公路。接到警报，我们水库所有人员出动救火。王建平局长身先士卒地冲在前头，可当时，他刚刚做过颈椎手术，还不到一个月……,火势很快就被控制了，我们每个人都弄得灰头土脸的，但大家心里却很高兴。为何？就因为认真工作，是一件令人愉快而又美丽的事……”
匡全忠他不仅积极组织大小单位活动，自己也是参加各项文体活动的“运动达人”，爱好广泛，什么体育项目都能来几下，足球、篮球、乒乓球、羽毛球等样样都行。在运动比赛中，总有一股“拼命三郎”的冲劲，其实，在工作中，一样带着这股拼劲，是管理局内外公认的“老先进”，他曾多次荣获白溪水库管理局、市水利局、原水集团先进个人，以及市水利局优秀党员等荣誉。还有集体荣誉：在他担任工会主席以来，连续四年在市直属基层工会总体考核工作中被评为“一等奖”。2015年白溪水库被宁波市总工会授予“五一劳动奖状”。2014年、2015年科室被评为宁波市先进保卫组织……
这就是“拼命三郎”匡全忠的故事。
故事四：尽职尽守的水政管理员陈森炉
大凡是农村家庭出身的孩子，对家乡的土地都有特殊的深情。就像已故诗人艾青在他《我爱这土地》诗中的不朽吟唱：“为什么我的眼里常含泪水，因为我对这土地爱得深沉。” 陈森炉是当地岔路镇干坑村人，父母都是农民，虽然老妈年轻时当过村赤脚医生，但户口还在农村。他从小在这块土地上长大，熟悉这儿的山山水水、一草一木。在他的眼里，白溪这方山水，无疑是天下最美丽、最纯净的地方，那满目的苍翠，清澈的溪流，乃至熟悉的乡音，都给他留下许多美丽的记忆。
他在笔者面前坐下，爽朗地自我介绍说：“我叫陈森炉，所学专业是环境污染治理，因为我对白溪美丽的山水有着特殊的感情……2002年我毕业后，招聘来到白溪水库，在这儿工作已有十五个年头了。在我心里，早把水库当作自己的家了……因为我爱这儿的山山水水、一草一木……”
在笔者与他聊天一般的交谈中，我询问他几个问题：
一是我问在库区当水政管理员是不是很辛苦？他笑道：“说辛苦，也辛苦。白溪水库很大，呈狭长深水型地形地貌，一圈巡查下来，一天就过去了。可我们一年四季，有一大半时间在库区转。护水是水库保持优质水源的关键，需要我们全身心维护。王建平局长常挂嘴上有句话：水质是水库的生命线。说明我们水管员担负责任重大。但看你如何理解？说不辛苦，也不辛苦，守护家乡的美丽，是我们从小就喝着白溪水长大的乡人责任。习近平总书号召我们做“中国梦”——青山绿水就是金山银山，守护家乡的山水，就是我的“中国梦”。所以，我就不感到辛苦……”
二是我再问：你是如何做好这份工作的？他说：“只要你在心里感到不辛苦，喜欢这份职业，热衷于所做的工作，就会尽职尽守、尽心尽力地把这份工作做好。就说为改造水质放养鱼苗吧？放养鱼苗一般在大冬天，我们把鱼苗从鱼塘运来，头几年有十万尾，后来大概是六、七万尾，大、中、小都有，每年要放养三、五次，每次都从大天亮开始驾船出去，要弄到晚上八、九点钟摸黑回来。寒冬腊月的，库面上风很大，放养员须很细心，也很辛苦。但我总是很高兴地承担这活儿，不辞劳苦、小心翼翼，像对待自己孩子一般，把它们一条条地弄到水里去……因为它们在我心里，是洁净水质的天使呀。人，只要在心里有追求，就能尽职尽守地把自己的本职工作做好的……”
三是我又问：岔路镇是你老家，你巡查守护中不怕得罪人？他想了想，说：“保护水库的水质，涉及到山上的公益林与附近村庄的污水处理，现在改革开放，农民也都想走富裕道。护林与污水处理，涉及到附近村民的利益，是有些得罪人的意思。这就需要我们水管员秉公办事，做耐心细致的工作。如在几年前的一个秋天，附近村里有三人盗伐公益林，我与同事发觉后追上他们，要带去当地派出所，那三人就恶狠狠地警告我：“砍几棵树又怎样？当心以后做了你……”我就站下来，向他们讲水库保护水质的道理，苦口婆心地说了半个多小时，结果他们还是跟我去派出所接受处罚。至于污水处理，工作就更难做了，碰上一个不讲道理的，连续磨你十天半月的也是常事。遇到这种情况，你就得有耐心，动之以情，晓之以理地做思想工作。话说回来，当地村民大都是善良与懂道理的人，民风还是比较淳朴的，只要你把理说透了，都还通情达理。“刺头”是少数，极个别的，只能执法办事……还有发生在去年的一件事情，在库区水政巡查中发现有人在钓鱼，便停船靠岸上前去制止。钓鱼的人非但不听劝阻，还对我们进行了谩骂和威胁，有些话语说得是非常难听。水库禁止钓鱼一者是为了保护水质，二来是为了其自身安全考虑，水库四周山高崖陡是很危险的。劝阻无效后，我们就去没收他的钓鱼工具，他在旁边突然拿起一把砍柴刀，挥手要砍向我们，幸亏他一起来的同伴将其抱住才没酿成更严重的后果，这期间都能闻到他身上一股浓浓的酒味，想想还有一些后怕。后来我们报了警，派出所将其带走进行了教育和处罚。”
他说：“水管员的岗位在库区，越是节假与双休日，越容易发生状况，水管员必须恪守岗位。”这是一个把青春献给水利事业的年轻人，在他眼里只有他的工作岗位与家乡这方美丽的山水，正如他的微信名和QQ名都叫 “山水”那样……
故事五：务实肯干的农村指导员项小平
项小平是水库管理局办公室副主任，他是一位待人诚恳、忠厚谦虚的年轻人。整个采访一直与他联系，在与笔者接触中了解到，来水库之前，他曾在苏泊尔等多个企业工作过，由于学的是水电站专业，辗转来到水库，就把根扎这里了。谈到这些年他在工作上取得一些成绩以及成长经历，他表示主要得益于水库提供的平台和领导的培养和关心。作为团支部干部，一直积极参与创建文明单位与一流水管单位工作，在各类寓教于乐的文体活动得到锻炼，受到陶冶。他说：“美丽的心灵需要有文明土壤培植，水库就是我学习做人做事的“乐土”， 我是淳安千岛湖人，家在农村，我们家乡的山水也很美，我刚到这儿工作时，只感觉到这儿的山美、水美，与家乡的山水不相上下，有一种似曾相识的亲切感。但工作过一段时期后，才发现这儿不但山美、水美，人心更美。因为我能深切地感受到水库的文化氛围，对我们年轻人潜移默化的熏陶与培植，这里的同事和领导对我们这些“异乡人”的关心和帮助特别多，让我切身感受到海边人宽广的胸怀，直爽的性格，白溪水库这个大家庭，吸引着我，我也在宁海建立了自己的幸福的小家庭，还把父母也接到了宁海，这里就是我的第二家乡。”
2012年，项小平由市水利局派驻胡陈乡联胜村的担任农村指导员，在那儿挂职锻炼了一年。由于认真履行职责，工作出色，被省委、省政府授予“浙江省优秀农村工作指导员”称号。
项小平作为市派农指员，既代表市水利局，更是白溪水库的形象，在联胜村兢兢业业地工作。在短短一年中办了多件大事：
一是进村入户，调研村情民意。通过广泛地走访农户，了解“三农”工作存在的问题和困难，抓住重点难点，积极思考对策。他家住在宁海，坚持每周都到联胜村开展工作，参与村里各项事务，召开座谈会与村干部交流沟通掌握村情，进村入户和群众恳谈了解民意。如大湾山脚水库年前维修后不能蓄水、南坑步二两自然村存在饮用水取水困难、农产品滞销、横山里自然村安置房选址有争议、杨梅发生罕见虫害、南坑自然村公共卫生间选址争议等等，他都了解得一清二楚，为村干部办实事打下基础。
二是尽自己努力，惠民办实事。项小平学有所长，发挥在水利部门工作优势，帮助村里落实了山洋至梅山段河道水环境治理、大湾山脚水库渗漏灌浆处理、步二与南坑两自然村饮用水取水源改造、联胜村对门桥公园整治提升等四个项目。特别是河道水环境治理，总投资约50万元，是2011年列入市级项目，尽管上半年雨水较多，施工不便，但经他重点关注，和乡镇水利员积极推进，终于使工程按时完成，在当年台汛期发挥了良好的行洪能力。
三是与村民同甘共苦，组织大家全力防汛抗台。那年正好遇上11号强台风“海葵”，当时项小平在水库参与了“海葵”台风预泄工作后，又赶到联胜村，和村民一起开展防御准备工作。11号强台风“海葵”在象山鹤浦登陆直袭胡陈乡,那晚，他和村干部一直忙到了通宵，协助危旧房内及低洼户人员及财产转移，冒着狂风暴雨挨个巡查山塘水库蓄水、溢洪情况，并落实水库24小时值班巡查，电停了，打着手电巡逻村庄，雨大了，水淹进村庄，一起抬家电、筑沙包，整整一个晚上和村民一起在风雨中防台、守护家园。台风过后，他与村干部到四个自然村沿河道、田畈、林地查看，检查损失情况，协助解决村庄断水断电问题。并在灾后争取市水利局安排工作组至村慰问，了解灾情与重建情况,此市局下拨25万元“赈灾款”，帮助村里水毁工程修复，使村民尽快恢复正常生活与生产。
四是献计献策，力促村级经济的发展。由项小平提出合理化建议，帮助村班子与村民开阔视野、拓宽思路，建设苗圃和花圃基地，开挖600亩林地，考察嵊州桃形李，助力发展生态观光农业，替代种单一的桂花苗圃。利用联胜村具有区位、环境、设施、机遇等优势，多次和市、县旅游部门对接，请专家到联胜村、胡陈乡把脉乡村旅游，引导村民发展乡村旅游，组织“采风团”观光，提出“集聚人气，促进消费，改进环境”的发展见议。这种“以农促旅，以旅养农”智力型的“帮扶”形式，为联胜村的经济发展打开思路，奠定基础。
五是扶贫帮困，提升联胜村文明新风。在走访调研中，项小平了解到村里一些孤寡老人、身患伤病的农户，生活确实存在着困难。他在中秋节前分别慰问了五家“特困户”，为他们送去月饼和每户500元慰问金，鼓舞他们对生活树立信心和走出困境的意志。这年胡陈乡洋芋丰收却出现滞销，为此他积极联系单位，帮助困难村民销售洋芋5000多斤。同时，他组织村里的党员干部，学习党的十八大文件，向全村48位党员赠送新党章和十八大会议文件汇编。帮助修订村民规约等制度、防洪应急预案制度等。帮助解决村民矛盾和邻里纠纷，通过这些力所能及的小事，提升联胜村文明新风。
农村指导员的工作虽然没在水库，但他是市水利局派驻的农村指导员，一举一动也代表着“白溪人”的形象。这位受水库管理局多年培育的年轻人，以他务实肯干、情系群众的干劲，在短短一年的挂职锻炼工作中，给联胜村村民留下良好的印象，成为村干部与村民的朋友，尽心尽力，为村里办了一些力所能及的实事，得到了村民们的赞扬。他说：“短短的一年农村指导员工作，是我人生宝贵的经历，对我一个学理工科的来说，遇到了许多困难，却带给我许多启发，也为我的工作和成长带来许多帮助!”
故事六： “巡检达人”运行值班员严师傅
他叫严建奎，同事们都称他为严师傅，现在从事白溪水库的水电站电气运行工作。
严师傅是一个秉性忠厚、非常实在的人。他的人生在刚开始时，可能不大顺利。他是从事纺织机械设备安装与维修管理工作的，但他工作的原单位宁海县棉纺厂，效益不是很好，企业转制，1983年参加工作的他面临重新“择业”的困境。严师傅在2010年来白溪水库工作时，已年近五十。由于之前他一直从事纺织机械行业，现在可要在水电站从事电气设备的运行管理工作。虽说都是机械设备的管理，但此机非那机，隔行如隔山，电机与跟他原来工作的纺机相差甚远，再加上年岁相对大了一些，能胜任工作吗？
这种担心，不但他的带班值长潘培华与同事们有，其实领导也有。不是对他不信任，而是技能这活，不是凭个人意志与愿望可以解决的，需要刻苦钻研学习才能掌握。同样的担心，连严师傅自己都有。“五十岁学跌打”，真能胜任这份工作吗？所以刚到水库报到的严师傅时，多看少做，独自享受一份孤独，虽然“白溪人”对他是诚恳的，充满关心，他们并没有由此漠视他，反而更乐意帮助他，但严师傅还是感到落寞……
很快，生性好强的他，用实际行动回答了这问号。凭着顽强的毅力和刻苦精神，多学、多问、多参与实践操作，他就触类旁通地顺利通过了电厂专业知识的三次考核测试，成为了正式的运行值班员。这段被他称之为“落寞期”的时间，仅短短的八个月，把“问号”拉直成了“惊叹号”。这过程，同岗位的应届毕业生算上实习期，至少也需要一年时间。
严师傅不就“神”了吗？大家问他如何做到的？他浅浅地微笑着说：“也没啥稀奇的，我只是把空余时间都给了学习技能而已”。这就引起众人的回忆，潘培华说：“是呀，那段时期严师傅对我印象特别深的是经常泡在电站里，对着电气主接线图左看右看地琢磨，就是那样一张复杂的图，他能默写得不比年轻的小伙子们差。”但潘培华还是没有全面了解，旁人就更不知道了。倔强而又好学的他，习惯于做“肚皮文章”，为了画好那张图，他深夜在家不睡觉，反复地练习，用去的A3纸足有五十来张，为此老婆调侃他：“老严呀老严，你这不是做工人，要改行做设计师，还是要考状元啊？”严师傅看了看她道：“要做一个好电工，可能考状元也没这么难……”
严师傅到水库工作六年了，一有空就翻阅技术资料与专业书籍，一边看一边做笔记。有一次潘培华开玩笑说，“严师傅，你都通过考试了，还这么拼命，真要考状元呀？”他摇摇头说：“我来这儿是做技术工作的，看到大家都努力工作，我不多学一点，就感到心里不踏实。”是呀，经历过国企改制的他，深知这份工作来之不易，他得珍惜和热爱这个岗位，就像久经沙场的战士，热爱手中的钢枪一样。除了爱岗敬业，严师傅还有一个“嗜好”，每次巡检设备时都特别仔细，看上看下、摸来摸去地舍不得离开。开始大家不习惯，认为他太“婆婆妈妈”了。有一次他去巡检，很久没回来，大家不免担心起来，下厂房找他，发现他正在1号调速器旁边检查着，潘培华问他怎么了？他说调速器的螺丝有松动。潘培华伸手一摸，螺丝果然是松动了，问他：“就这么一颗小螺丝松动，你怎么能看出来？”他说：“仅看不行，得用手一个个地摸，摸过就放心了。”天哪，机房设备有多少颗这样的螺丝呀？怪不得每次巡检设备的时间这么长？这样，一个设备隐患被及时发现，避免了产生事故。还有一次，大家在换水轮机“导叶剪断销”时，他发现了那套使用工具容易伤到手，就不声不响地自制了一个小工具，消除了原工具容易伤手的缺陷，提高了操作安全性和效率。由此严师傅被人称之为“巡检达人”。之所以这么称呼，是对他热爱本职，有工作责任心的夸赞。
相处久了，人们发现沉默寡言的严师傅，曾是上世纪八、九十年代的技术革新能手，取得过许多成绩和荣誉。如1992年，由他主持的《XDE滤尘设备》技改项目，被宁海县科委评为“五小”科技成果三等奖；他曾多次被原单位、工业局评为“优秀员工”、“青年突击手”等荣誉称号。现在的他，是一位普通而又平凡的电厂运行值班员，但在大家的心目中，他是一位长者，更是一位老师，他身上所具备对工作的热爱，与一丝不苟的工作作风，更是值得每个“白溪人”学习的。什么叫心灵情操？什么是工匠精神？这就是。一个人的职务可以有高低,能力可以有大小,财富、荣誉可以有多少,但心灵情操不能卑微与低下!人只要有这点精神，就是一个高尚的人，纯粹的人，拥有心灵财富的人，也是一个值得人们赞美与作为榜样的人。
在笔者结束采访时，袁卫卫副局长意味深长地说：“对待工作的态度，可以衡量一个人的心灵是否美丽？白溪水库在创建文明单位中，涌现出许多爱岗敬业、恪尽职守的好党员、好干部、好员工。他们有一个共同的特点，就是把自己的青春与理想熔铸进本职工作中。在平凡的岗位上，闪烁出理想的光辉。只有在心里充满阳光的人，才能创造出不平凡的业绩来……”